三、医生的收入构成：工资和奖金依然是大头

从调研结果显示来看，医生的收入主要还是由基本工资和医院及科室的奖金构成，占比高达86.72%，另外还有政府补贴，福利津贴和年终奖，占比11.54%，而目前在医疗领域特别火的多点执业，网络授课，自媒体平台，网络问诊等渠道给医生带来的收入并没有太大起色。

四、医改政策对医生收入影响巨大

通过调研发现，医生们普遍认为医院管理改革，患者满意度政策和医药分开，药品零加成这两个政策对收入造成了较大的影响。另外值得一提的是，2018年国家开始实行4+7带量采购政策，在可预见的范围内，相关药品价格会大幅降低，但目前还没有在全国范围内深入执行。就现阶段来说，仅有8.47%的医生认为该政策会影响收入。

五、工作量与收入不匹配，很影响满意度

调研数据显示，真正对自己的收入感到非常满意的医生仅1.34%，还有11.71%医生认为基本满意，由此能够看出，大多数医生对自己的收入都是感到不满意的。

不满意的原因，从调研结果来看，工作量与收入不匹配恐怕是最大的影响因素，近半数的医生都认为工作量与收入不匹配，更有24.59%的医生觉得工作量与收入严重不匹配。

六、对未来的期望不容乐观

从上面的调研结果显示，2018年医生的年收入较之前一年增长还是不错的，但这并不能给医生们特别大的信心来展望2019年收入会如何变化，总体来说还是较为负面，超过半数的医生预期未来收入不好说，或增或减都有可能，而26.22%的医生完全是悲观的态度，认为未来收入将会下降，仅20.51%的医生持乐观的态度。罗曼罗兰说：“世界上只有一种真正的英雄主义，那就是在认识生活的真相后依然热爱生活。”未来虽然不太乐观，还是要努力赚钱呀！

医生们对收入有怎样的真情实感，对未来又如何看待呢？

一位来自山东德州的医生说：“总体来说医生的收入是增长的态势，不管其他收入情况，现在是和工作量挂钩，工作多收入就越高，这是政策改革的目的，所以努力工作才是重点，没有那些灰色收入，更是激起了积极性。”

一位来自山西晋城的医生说：“公立医院的医生收入应该算是可观的，医改以来坑苦了乡村医生，看病难看病贵不在乡村，可整的一直都是乡村，未来乡村医生的收入也好不了。”

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